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2013-09-09

兖矿集团鲍店矿掘进三区上好安全管理“四把锁”

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三季度以来，鲍店矿掘进三区积极探索安全生产管理新方法，上好安全管理机制、培训、三违和监管“四把锁”，有力地促进了安全持续稳定发展。 e' {N($)  
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上好“机制”锁，锁住根本处。该区强化规章制度的落实，全面修订和完善了各项安全管理制度。不断扩大安全检查覆盖面，加大安全检查力度，严格落实管理人员跟班、值班制度，确保有职工上岗就有管理巡查。充分发挥青安岗、群监岗作用，努力营造全员参与安全管理的良好氛围。 &A+<u[">.)  
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上好“培训”锁，锁住关键处。该区认真做好职工的岗前培训工作，并针对特殊作业工种、新职工及转岗工人，定期举办各类取证培训，切实提高做了职工安全操作水平。同时，该区十分注重安全文化建设，积极开展表安全决心、安全知识问答、安全签名等活动，使安全生产的理念深植于每位职工心中。 a&/vC&}  
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上好“三违”锁，锁住薄弱处。该区不断加大对“三违”查处的力度，建立职工“三违”档案，实行“三违”积分考核制度。强化―对―的主体责任追究，实行“三违”责任连带处罚，进一步强化了管理人员的安全管理意识，有效提升了全区安全管理水平。 _6i,g" H  
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上好“监管”锁，锁住细微处。该区建立健全了安全管理网络，形成党、政、工、团齐抓共管的安全监管体系。定期开展隐患大检查、“零点行动”等活动，有效消除安全隐患。突出抓好班组对生产现场的安全监督管理，筑牢班组安全防线，为全区安全生产打下坚实基础。（袁帅） 8aUqu)xW_,  
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